【女性活躍推進法対策セミナー】

１月２２日（金）午後２時００分から「女性活躍推進法対策セミナー　～同業他社に劣後しない行動計画策定のポイント～」というテーマでセミナーを開催します。
　２０１６年４月１日施工される「女性活躍推進法」。急速な人口減少が局面を迎え、労働力不足が懸念される中で、消費者のニーズや働く人の価値観の多様に対応するためにも、女性活躍推進は、待ったなしの経営課題となっています。
　また、企業においても、多大なコストを投じた女性社員が能力を高めつつ、継続勤務できる職場環境を整備していくことは、男性も働きやすくなり、職場全体にも大きなメリットがあります。
　このような現状を踏まえ、女性の個性と能力が十分に発揮される社会の実現へ向けて、制定された「女性活躍推進法」は、常時使用する労働者の数が３０１人以上の事業主に対して、基礎項目の状況把握・課題分析・行動計画策定・公表・届出・実施が義務付けられました。国、地方公共団体、民間事業主（一般事業主）の各主体の女性活躍推進に関する責務です。
　このセミナーでは、女性活躍推進を加速化させる行動計画作成のポイント、公開情報データベースへの対応、認定取得の流れを解説致します。
　
　東京都及び東京商工会議所等でも女性活躍推進の講演をされている酒井先生より、今、企業は何をすればよいのか、また、先進的な取組企業の事例をお伝え頂きます。
　最後に、来年４月以降、各企業の行動計画等が業界別に公開されます。このセミナーは同業他社に劣後しない行動計画の作成方法を詳しくお話し頂く内容です。

酒井美重子氏（ルミエール株式会社　代表取締役　女性活躍推進コンサルタント）
１月２２日（金）14:00～17:00　￥33,000
女性活躍推進法対策セミナー
～同業他社に劣後しない行動計画策定のポイント～
　　第一部
　　１．行動計画策定までの流れ
　　２．状況把握基礎４項目
　　３　課題の原因分析を深める選択７項目
　　４．達成しようとする目標に関する事項
　　５．行動計画策定の４事項（1つ以上の数値設定）
　　６．情報公開に関する項目
　　７．認定取得基準
　　第二部　
　　先進的な企業の事例・取組紹介
　　
http://www.kinyu.co.jp/cgi/seminar/280147m.html